7月19日，集團(tuan)(tuan)公司(si)舉行學(xue)習(xi)貫徹(che)習(xi)近平(ping)新時代中國特色社會(hui)主義思想主題教育調研成(cheng)果(guo)交(jiao)流會(hui)，省(sheng)第十二巡回(hui)指導組副組長(chang)袁良善，組員楊波、楊永(yong)鋒、李(li)文(wen)，集團(tuan)(tuan)公司(si)領導班(ban)子(zi)成(cheng)員參加了(le)會(hui)議。集團(tuan)(tuan)公司(si)相關(guan)部(bu)門負責(ze)人列(lie)席(xi)了(le)會(hui)議。
會議首先由集團(tuan)(tuan)公司黨(dang)委書(shu)記、董事長(chang)劉紅旗通報(bao)了(le)集團(tuan)(tuan)主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)調(diao)(diao)查研(yan)(yan)(yan)究(jiu)開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)情(qing)況和典(dian)型案(an)例調(diao)(diao)研(yan)(yan)(yan)成果。隨后，大家圍繞“構(gou)建全面(mian)風險管(guan)(guan)理體(ti)系”“化解(jie)(jie)重大不(bu)良(liang)資產風險”兩個典(dian)型案(an)例，解(jie)(jie)剖麻(ma)雀、舉一反三(san)，集中研(yan)(yan)(yan)討(tao)集團(tuan)(tuan)防范化解(jie)(jie)風險、推(tui)動高質量發展(zhan)(zhan)(zhan)之策，圍繞“完(wan)善(shan)全省金融(rong)投資體(ti)系，服務(wu)陜西(xi)科創企業發展(zhan)(zhan)(zhan)”“聚焦(jiao)主(zhu)責主(zhu)業，調(diao)(diao)整優化資產結構(gou)”“完(wan)善(shan)基金管(guan)(guan)理退(tui)出”“提升干部(bu)作風能力”“優化考核目標體(ti)系”“推(tui)進黨(dang)建與業務(wu)深入融(rong)合”“建設(she)清廉金控(kong)”“完(wan)善(shan)審查審批體(ti)系”等(deng)主(zhu)題(ti)(ti)，交流調(diao)(diao)研(yan)(yan)(yan)成果，深入研(yan)(yan)(yan)究(jiu)對策措施。
省第十二巡回指導組副組長袁良善進行點評講話。他指出，金控集團高度重視調查研究工作，典型案例解剖式調研選題好，能夠緊扣習近平總書記關于金融工作的重要講話和來陜講話有關精神，緊扣集團主責主業，班子成員討論發言有深度、有高度，堅持問題導向，有很強的針對性和實效性，取得了較好效果。他對集團做好下一階段調查研究工作提出兩方面建議：一是進一步學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和來陜考察重要講話，運用其中的立場、觀點、方法進行分析研究，念好“深、實、細、準、效”五字訣，進一步提高調研質量。二是要進一步做好調研成果的轉化和運用。要將本次調研收集的意見建議逐步轉化成下一步工作的方法和措施，同時對調研發現的問題，列入問題清單，抓好問題整治，做好調研成果的運用。
集團公司黨委書記、董事長劉紅旗作表態發言。他表示，集團上下要切實按照“問題實、過程實、作風實、成果實”的要求，推動調研工作不斷走向深入：一是切實抓好整改和落實。要在認真開展檢視問題上下功夫，及時把調研發現的問題及指導組指出的問題納入主題教育問題整改清單，明確責任領導、責任單位、整改目標、整改措施和完成時限，落實時間表和路線圖，持久抓、系統抓，推動調研發現的問題不折不扣的落地解決。二是切實做好調研成果的轉化。要繼續在走深走實上下功夫，認真做好調查研究的后半篇文章。經過充分論證，比較成熟的調研成果要及時上升為決策部署，轉化為具體的行動，使調研成果政策化、措施化、制度化、方案化、行動化。要將調查研究的成果轉化成為高質量發展的強勁動力和合力。三是切實落實好調研的常態化。要切實增強深化調查研究的行動自覺，以調查研究彰顯擔當作為，調研之風必須堅持不懈、持續深入、大力弘揚，每年常態化開展，列入相關制度，堅持調出實情、研出實招、求得實效，不斷提高調查研究的制度化、規范化水平。
